年轻公务员做好这些，说不定下一次机会就是你了！

有人说：做公务员真无聊，进机关就看透了自己的人生，科员、副科长、科长……特别是县级以下的基层公务员，一辈子干到退休，能做到县处级已经是凤毛麟角了。绝大多数的人，就在那片小天地里折腾，直到失去青春和人生。

可是，天下又有几个行当不是这样呢？教师、医生、企业员工……他们不也是在一个学校、一间诊所、一个车间，走完自己几十年的职业人生么？他们的人生无聊吗？

所以，做一个公务员，没有那么多委屈。但要演好自己的职业角色，做好本职工作，最基本的要做到有态度、有效率、有效果。

所谓有态度，就是面对工作要积极主动，不是被动应付，甚至推诿扯皮。要做到这一点，还是那句老话：做一行，爱一行。只有爱自己的工作，才会静下一颗心，想事、谋事、干事，而不会这山望着那山高，眼高手低。工作中，我们总能听到这样的抱怨：我文凭跟他一样，水平不比他低，他凭什么升迁？这个世道就是不公平！确实，可能一个人在职场有委屈，但世上又哪有事事公平呢？这时候，我们就要有“但求耕耘，不问收获”的雅量，说不定下一次机会就是你了。

有几年，我在乡下谋生，常常在工作地和县城的家两地奔波，搭乘往返城乡之间的公共汽车成了一件常事。有一位中年客车师傅的乐观幽默给我留下了深刻的印象，我从来没看见他生过气。不久前，我偶然去了一趟车站，发现那位师傅还在开客车，除了脸上多了几分沧桑，他的笑脸还在，依然像十多年前一样不急不躁。今天，我也开车了，我发现，开车不发一点儿脾气太难了，尤其是像这位开客车的师傅，十多年都做着同一项工作，还那么有耐心，这就是一种难得的职业态度。我就想，如果我们的公务员能有这位客车师傅的心态，就没有做不好的工作。正如2005年“感动中国”十大人物之一的马帮邮递员王顺友所说：坚持把平凡的事情做好，就是不平凡。

做好公务员工作，只有态度还不行，还要有效率。公务员工作看似没有专业性，琐碎、繁杂，但必须要有专业的精神，讲究及时、快捷。有时候，一件小事没有办妥，可能影响后面的工作进程，也可能因为这些小事，影响一个人的发展进步。

有一年，我和一群年轻人抽到县委一个中心工作领导小组办公室。有一天，领导叫一个年轻人给一个局领导发一个电话通知。年轻人接到任务后就去找翻号码，打电话，结果电话没有接通，年轻人就无所事事了，等领导忙完手上的事情，问电话通知咋落实的，怎么这么长时间还没有结果呢？年轻人说，电话没有接通。领导大怒：电话不通，你就不能多打几次吗？本人电话不通，其他人的电话也不通吗？不久，这位年轻人就被打发到一个乡上去做办事员了，再也没有动静。领导的意思是，打一个电话都落实不了的人，还能做什么？！而我们同一个办公室的年轻人，好几个后来进了省级机关，有一个甚至做了省政府主要领导的秘书。虽然人生不能以此论成败，但也体现了天上地下之别。

有效率，也还要有效果。也就是说，在快的前提下，还要有好的结果。多年前，我在县委保持共产党员先进性教育领导小组办公室上班。因为工作需要，必须要去刻一枚印章，印章很快做好了，送到领导办公室，领导看了，脸色就沉了下来。一会儿，领导要求全体同志开会，会议议题只有一个：请大家看看这枚印章。

印章在大家手里传递，有的也许看出了蹊跷，有的还一脸疑惑。因为字太多，印章不是通常的圆形，而是一个长方形，排了上下两行，上面是“市委保持共产党员先进”，下面是“性教育领导小组办公室”。因为这枚印章，说明工作不实，作风不细，大家都被狠狠地批评了一顿。细想起来，这次批评也不冤，如果没有领导明察秋毫，果然将这样的印章盖在十分严肃的红头文件下面，不仅影响领导机关的形象，还可能成为人们的一个笑话。所以，公务员对待分内事，必须慎之又慎，谨防因粗枝大叶而使一些小得不能再小的琐事升级为不可收拾的“负面舆情”。

(作者为四川省江油市民政局副局长)

【来源：不是官话】