县水利和渔业局机关党委党建工作情况汇报

今年以来，局机关党委严格按照县委组织部、县直属机关工委要求，在局党组的正确领导下，紧扣主题主线，聚焦党史学习教育和“水渔先锋”党建特色品牌创建，党建工作稳步推进。现将有关工作汇报如下：

一、巩固党史学习教育，政 治建设得到有效提升

在2021年集中教育的基础上，今年以来深入巩固党史学习教育成果。一是理论学习全覆盖。以领、带、寄、送等方式实现全体×名党员（退休党员）必读书目人手一套，并通过党组理论中心组学习、个人自学、船艇党小组、支部研讨等深入研读（包括《(名称替换)在浙江》《跟着(名称替换)学思维》），现已完成通读，第二轮精读业已开展。累计开展党组理论中心组学习×次、支部研讨交流×次、全局集中宣讲×次。二是党性体验多渠道。组织开展“水利和渔业发展我担当”大讨论活动，共收集意见建议×条。组织开展致敬“闪亮的星”学习最美公务员×、观看《×》影片以及赴×故居等主题党日活动×次。组织开展局“学党史、强铁军、促发展”党史知识竞赛，全体党员（包括新党员）在局党组书记、局长的领誓下举行集中宣誓，增强自豪感，感悟初心使命，检验学习成果，推动党史学习教育巩固深化。

二、优化制度体系建设，基层组织工作全面规范

以制度建设为抓手，全面推进支部规范化建设。一是支部考核制度化。拟订《“水渔先锋”党支部星级量化考核和评选办法（试行）》，主要围绕“班子建设、制度落实、工作开展、工作成效”每半年度进行量化考核，考核既注重常规工作，更注重特色亮点打造，填补以往了对下属党支部评估的空白。

【文章共2110字，范文学习借鉴，请勿直接抄袭】

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