2024年度组织生活会个人围绕“四个带头”对照检查发言材料

按照《关于认真开好组织生活会的通知》要求，会前，我深入学习了重要讲话重要指示精神，在认真开展谈心谈话、广泛征求意见建议基础上，围绕“四个带头”深入查找自身短板不足，深入剖析存在的问题，反思问题产生的根源，明确下步整改措施，现作对照查摆如下。
       一、存在的主要问题。
       （一）带头严守政 治纪律和政 治规矩，维护党的团结统一方面。
       一是对党的政策理论学习的深度和广度不够，政策理论水平不够高。
       主要表现是对×思想学习不透彻，掌握不具体，研究不到位，对新理论学习掌握不全面；树牢“四 个 意 识”，坚定“四 个 自 信”，做到“两×护”的创新实践措施不足，没有更好地做到学以致用，没有更好地融会贯通指导本职工作。
       二是践行"两×护"做得不够，在一些具体工作和场合中，落实"两×护”的自觉性和坚定性还不够。
       例如，在面对网络上一些×的言论时，没有积极主动地通过正当途径去发声驳斥，只是简单地当作普通不良信息浏览而过，反映出在将"两×护”切实融入日常行为、体现到实际行动中的力度还需要加强。
       三是维护团结统一的主动性不足。
       在主动沟通、协调各方，共同维护班子团结统一方面还存在一定的欠缺。
       比如，在制定一些政策时，未能充分征求其他班子成员的意见和建议，导致部分政策在实施过程中遇到了一些阻力，这说明我在增强团结协作意识、积极参与集体领导方面还需要进一步改进，以更好地发挥班子的整体合力。
       （二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。
       一是党性有所弱化，群众观念和宗旨意识有所淡化。
       主要表现为用党员领导干部的尺度严格要求自己尚待加强，与党的先党 …

【文章共3510字，精选参考范文，仅供学习借鉴】