2024年度组织生活会“四个带头”个人发言材料

根据《关于开好2024年度基层党组织生活会及民主评议党员的工作方案》要求及相关工作安排，本人认真查找自身存在的突出问题，深入剖析思想根源，进一步明确了努力方向和整改措施，现将个人对照检查情况报告如下。
       一、自身存在的问题及原因分析。
       （一）在带头严守政 治纪律和政 治规矩，维护党的团结统一方面。
       在研习相关政策以及党的方针政策时，常陷入浅尝辄止的误区。
       纪律执行偶有松懈，细节把控失位，在日常工作的具体执行过程中，有时会因工作节奏紧张、任务繁重，在一些工作细节上对政 治纪律和规矩的遵循有所松懈。
       比如有时由于任务重，对文件审核不够细致。
       （二）在带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。
       党性修养投入不足，在日常忙碌的工作节奏中，过度聚焦于业务指标的完成和具体事务的处理，对党性修养的持续锤炼有所忽视。
       在工作纪律的执行上，偶尔会因工作繁忙、主观重视程度不够等原因，对自身和同事的要求有所放松。
       （三）在带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面。
       随着工作难度和压力的不断增大，在面对一些棘手问题时，更倾向于选择相对稳妥、保守的方式解决，而不是大胆地去攻坚克难。
       比如在处理钢城物业一流问题时。
       （四）在带头履行全面从严治党政 治责任方面。
       作为支部书记，党建与业务融合上还存在差距，在开展党建活动时，往往局限于完成上级党组织布置的任务，缺乏对党建活动与业务重点问题的关联性思考。
       比如红色物业的创建上还没有形成物业党建品牌。
       二、今后努力的方向和整改措施。
       （1）加强理论学习，做到深学笃用。
       打破以往单一的学习模式，精读 …

【文章共1329字，精选参考范文，仅供学习借鉴】