市直部门党员干部2024年度专题民主生活会“四个带头”对照检查材料

根据市委《关于召开2024年度民主生活会的通知》有关要求和局党组相关工作部署，我紧紧围绕本次民主生活会主题，结合自身实际情况，认真对照“四个带头”，全面深入查摆了自身存在的突出问题，认真分析了问题产生的原因，逐项明确了下一步整改措施。
       按照会议安排，现将个人对照检查情况汇报如下。
       一、存在的主要问题。
       （一）带头严守政 治纪律和政 治规矩，维护党的团结统一方面。
       一是政 治理论研学不深。
       对创 新 思 想的学习缺乏系统性和深入性，满足于参加集中学习和一般性的了解，没有深入探究理论的内涵和实质。
       如在学习新发展理念时，只是简单记住了概念，没有深入思考如何与本地区的发展实际相结合，导致在工作中运用理论指导实践的能力不足。
       二是政 治敏锐性待提升。
       对一些潜在的政 治风险和意 识 形 态问题缺乏足够的敏感度。
       在面对网络上的一些错误言论和不良思潮时，没有及时意识到其危害性，未能主动进行抵制和纠正。
       例如，在一些社交媒体上出现对党的政策片面解读甚至歪曲的内容时，没有第一时间站出来发声，进行正确引导。
       三是政 治定力不够稳固。
       在研习创 新 思 想时，常陷入浅尝辄止的困境，恰似雨滴拂过地表，未能充分渗透滋养。
       例如，在学习关于乡村振兴战略的重要论述时，仅粗略浏览文件，未深入探究其核心要义与本地实际的深度融合路径。
       在基层调研时，面对部分群众对国家政策的片面解读甚至不当言论，未能迅速且有力地予以纠正引导，反映出思想转化为坚定行动的过程存在迟滞。
       四是执行上级决策不够坚决。
       在贯彻落实上级决策部署时，有时存在打折扣、搞变通的情况。
       比如在推 …

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