副局长换届考察材料模板

一、思想素质比较好，组织纪律性强 同志有较强的组织观念。
       能坚决贯彻执行党的路线方针政策，服从组织，听从指挥，执行上级党委的决定和决 议态度比较坚决。
       任职务，分党务、人事和办公室等工作，大局意识比较强，能紧紧围绕上级的总体部署结合实际开展工作，完成上级交给的任务比较到位，得到上 级党委的肯定。
       平时注意加强理论学习，不断提高自身的政 治思想素质，能以身作则，严于律己，作风正派。
       二、工作尽职尽责，事业心比较强 同志工作认真负责，勤勤恳恳，兢兢业业。
       在工作多年，有一定的工作经验。
       任区职务后，适应能力强，业务上手快。
       对分管的工作思路清晰，能从思想作风和组织建 设着手，健全和完善组织生活制度，定期开展政 治理论学习，组织形式多样的文娱体育活动，丰富职工的业余生活，努力提高党支部的凝聚力和向心力，较好地发挥 了党支部的领导核心作用。
       他工作大胆，原则性强，对不良现象敢于批评。
       平时注意听取不同意见，调动大家的积极性，作风比较深入、民主，有较强的组织协调能 力。
       三、为人正直，群众关系比较融洽 同志性格爽直，乐于助人，善于关心群众，热心帮助职工群众解决工作、家庭生活中的困难，思想工作认真、细致。
       待人处事公道正派，自我要求严格，有一定的群众威信。
       不足之处：文化理论水平有待提高。
       年度考核情况：年优秀，年称职，年称职。
       民主推荐情况：12人参加投票推荐，5人推荐为局副局长，10人认为可以提拔使用;考察谈话8人，8人认为可以提拔使用。
      

【文章共624字，范文学习借鉴，请勿直接抄袭】

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