学习加强责任文化建设的几点体会

今年我市确定开展干部执行力锻造年活动，街道办党委高度重视，专门召开党委会研究布置该项工作，四月二十日又请市党校老师对全体机关干部、工作人员进行了专题辅导使责任文化的理念更加深入人心，打开了提高执行力的总开关。下面结合学习市委关于进一步加强责任建设的意见，以及沭阳的一些经验做法谈几点体会。

一、街道办事处现实工作需要提高干部执行力

街道办事处是联系政府与居民的重要桥梁，居民追求美好生活愿望和各种诉求，需要街道办事处向市委、政府反映，市委、政府的各项民生政策需靠办事处去落实，如果这种上传与下达之间出现脱节，就很有可能引发群众的不满情绪，甚至为群众上访埋下隐患，人为造成不(名称替换)因素。因此必须树立群众利益无小事的观念，对群众诉求不能漠视，把群众冷暖放在心上，发现问题及时处理，不能把小事拖大，把难事拖复杂。

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